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原田廣人

42年間の会社勤務、人事(17年)とB2C事業の会社経営(25年、8社)とを経験し、多くの社内外の方と接してきました

多くの会社で沢山の仲間たちと一緒に仕事をしてきて思うのは、やはり相性がいいコンビがあるかと思ったら、何故か反発しあってチームとしてのまとまりがない関係であったりして人と人の組合せは意外と難しいものです。ジョハリの窓でも説明されるように、自分のことなのに、解っているようで解っていないという側面もあります。人は、それぞれ自分の感覚で物を言ったり、態度に表したりしますが、これが案外周囲の人に理解されないことがあります。
HRアセスメントを実施してみると、パーソナリティの違いが解り、人間関係を見直し大人の関係を構築し直すことができるかもしれず、とても有意な診断ツールだと思います。多くの方に受けて頂いて、円満な人間関係を味わって頂けると嬉しいなと思っています。

※活動エリア:東京&近郊中心に活動しています

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